所谓国有国法，家有家规，企业自然要有一套专属的企业规章制度才能够更好的管理企业。随着中小企业的规模越来越大，管理者需要与时俱进地改善内部管理才能够促进企业的发展，提高企业的竞争力。那么企业规章制度如何建立呢?
企业规章制度如何建立首先得做好调查研究。只有切实可行的企业规章制度才能够真实有效的做好企业内部的管理。一套规章制度往往会涉及很多方面，所以建立企业规章制度时必须注意政策法规方面的问题。可以向成功的同行取经，向有相关工作经验的人进行探讨，结合公司的实际情况或历史资料，做出准确的判断，才能建立有价值的规章制度。同时，企业规章制度是涉及到企业各个部门的事情，所以可以集合各个部门的意见，集思广益，探讨研究合适的规章制度。
一般来说，建立企业规章制度需要注意以下这些要点：
1.需要根据企业的实际情况及经营管理情况作为依据，因为涉及到各种关系所以在制定规章制度时要注意企业领导与员工向结合的原则;
2.健全完善制度，以便再处理情况时有依据;
3.制定的规章制度不能与法律有冲突，跨过公司在制定规则制度时要考虑员工的风俗习惯和宗教信仰;
4.科学标准的制定公司制度，注意结合企业实际情况、避免相互矛盾及重复。
