作为企业内部培训师，甚至是职业培训师，要如何进行开场以及结尾，才能引起被培训者的兴趣以及认同呢?如何在取得一个良好开端的情况下，保证培训进度的同 时，有一个完美的结尾呢?李静涛老师在课程《培训师如何完美开场和结尾》中，通过丰富的培训咨询经验，细化各个常见疑问，用简洁易懂的方式为我们呈现完美开场及结尾的方式，帮助我们踏上优秀培训师之路。
《培训师如何完美开场和结尾》课程学习感想：
作为演讲者，不管你准备了多少演讲内容，演讲最初和结尾都是最重要的。特别是开头不能小看，这短短的开场白，将决定此后你所说的每一句话的命运。听众将根据你给他们留下的第一印象来决定是否耐心聆听你的演讲。因此只有独具匠心的开场白，以其新颖、奇趣、敏慧之美，才能给听众留下深刻印象，才能立即控制住场上气氛，在瞬间集中听众注意力，从而为接下来顺利演讲搭梯架桥。
李静涛老师认为，开场白的3个目的是引起兴趣，拉近距离和建立信赖，演讲的开场白只要几句话就行，长一点的演讲则需几段。如何在几分钟内有效地做到吸引听众，引出话题，建立信任呢?下面这六个技巧屡试不爽，不妨一试：(1)语出惊人;(2)提出问题;(3)利用幽默;(4)设置悬念;(5)讲述故事;(6)建立信任。这些技巧并非每一条都适用于任何演讲、任何场合。然而，在这些技巧中，你肯定至少会找到一条能在你下次演讲中大显身手。
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李静涛老师介绍：
高级培训师、CMC国际注册管理咨询师、擅长于人力资源管理、培训技巧和培训体系建立等领域。
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