近日，由《互联网周刊》和eNet研究院联合公布的“2019中国在线教育100人”排行榜，英盛网CEO张君英女士与VIPKID创始人米雯娟女士、51Talk创始人黄佳佳女士、好未来创始人张邦鑫先生、跟谁学创始人陈向东先生、流利说创始人王翌先生等99位作为长年致力于研究在线教育，并践行用在线培训帮助更多人人提升自我价值的教育工作者，入选“2019中国在线教育100人”榜单。
打造一站式企业学习平台, 用在线教育帮助职场人提升工作能力
英盛网专注于企业学习领域的研究与创新，作为一家具有互联网和培训基因的企业，凭借十多年线下线上教育培训实践经验，以及对教育培训行业和中国企业的深刻理解，匠心打磨推出了集“平台+内容”于一体的一站式企业在线学习平台，让无数企业和职场人士受益。
英盛网在课程内容和平台功能上不断创新，致力于用优质产品满足企业与时俱进的多元化、个性化需求，让企业每一个员工具备岗位胜任力，帮助企业和员工实现共赢发展。
大数据+智慧云学习，用系统化学习内容满足不同学习需求
通过十多年的企业培训咨询中积累的大量学习用户画像调研数据，英盛网在内容规划阶段，就引入了匹配不同的用户画像设计对应学习内容的智慧云学习系统，凭借标签化的课程体系和海量的学习内容，无论用户处在什么行业、什么企业、能力水平怎样，在英盛网都能找到最匹配当下需求的培训课程。
课程的系统性是英盛网的另一个特点。职场学习者需要的不是“知道”而是“学到”；不是“零碎片面的”而是“系统深入可操作”的。为了解决这个问题，英盛网师资部专门与各专业领域的老师共同研发了针对不同岗位、不同专业模块的系统班，实现既完整又深入的学习，确保学员的学习效果。
在内容制作方面，英盛网恪守业内公认最严苛的12条标准，确保师资水平、授课质量、课程制作方面都保持一线水平。同时为了保障内容时效性，英盛网坚持业内领先的每年20%的课程迭代率。
教育是一份有温度的职业，用教育让世界更美好
做教育是一件需要坚守的事情，教育需要的是“匠心”，教育不像游戏、电商那样能够快速变现。为了更好推动在线教育对于企业学习带来的革命式突破，英盛网联合真功夫、中原地产、无穷食品等国内众多知名品牌企业，举办“一亿职场人一起学”大型公益活动，免费提供系统化的岗位胜任力提升课程，帮助企业的员工和用户提升工作能力。
“一亿职场人一起学”启动仪式 ，英盛网副总裁苏正兰女士接受媒体采访
英盛网坚信，社会的改变在于每一个人。通过教育，能改变人的认知，帮助职场人能更好胜任本职工作，在职场上找到一条通往成功的路径。职场人的岗位胜任力提升的同时，企业的管理水平也会得到提升，这样对中国企业，对整个社会都会带来质的飞跃。
就像张君英女士所说的那样，“英盛网在做的事情其实很简单，我们一直在寻找让企业变得更卓越、让职场人变得更优秀的最好方式。我坚信‘教育能改变世界，让世界变得更美好。”
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